MENTORIA DE TRANSIÇÃO DE CARREIRA

Este serviço é destinado a executivos que visam desenvolver ou aperfeiçoar seu plano de desenvolvimento de carreira.
A carreira profissional torna-se mais complexa a cada dia em um mundo de negócios complexo, ambíguo e dinâmico. As opções são muitas e ter uma reflexão madura, profunda e orientada vai contribuir para a melhor tomada de decisões.

Este serviço é destinado não apenas a empresas, mas também a pessoas físicas que desejem investir no seu desenvolvimento e carreira.

Estamos aptos a apoiar nossos clientes na busca de reposicionamento ou recolocação profissional, provocando reflexões instigantes, ampliando o autoconhecimento.

Trabalhamos com sessões individuais apoiados no conceito de protagonismo de carreira e desenvolvimento do cliente. Provocamos a expansão do autoconhecimento por meio do mapeamento das fortalezas, oportunidades de desenvolvimento e realizações da pessoa.

Apoiamos a revisão e melhoria do currículo e perfil do LinkedIn, técnicas de networking, boas práticas de entrevista de emprego.

Suportamos a definição da estratégia de carreira, desenho de plano de ação e acompanhamento de sua realização.

Apoiamos empresas em processos de reestruturação que gerem desligamentos em massa e demandem serviços de outplacement coletivos.

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